بنابر ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی، افرادی که حق بیمه تامین اجتماعیشان را پرداخت کردهاند، طبق شرایط مشخصی میتوانند پیش از موعد بازنشستگی ۲۰ ساله داشته داشته باشند. در ادامه این مقاله از بیمه شو به شرایط و چگونگی این موضوع خواهیم پرداخت.
شرایط بازنشستگی بانوان چیست؟
موارد زیر شرایطی است که بانوان برای بازنشستگی به آن نیاز دارند:
- حداقل سن ۴۲ سال و ۲۰ سال سابقه پرداخت بیمه عادی و یا سخت و زیانآور به شرط اشتغال در کارگاههای مشمول قانون کار در زمان ارائه درخواست بازنشستگی
- حداقل ۱۰ سال سابقه بیمه و سن ۵۵ سال که در صورت کسری سابقه با پرداخت حق بیمه سنوات کسری بصورت یکجا امکانپذیر است
- حداقل سن ۴۵ سال و ۳۰ سال سابقه پرداخت حقبیمه
- ۳۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه عادی و سخت بدون شرط سن
- ۲۰ سال پیوسته سابقه حضور در مشاغل سخت بدون شرط سن
- ۲۵ سال پیوسته سابقه در مشاغل زیانآور بدون شرط سن
- حداقل سن ۴۵ سال و ۳۰ سال سابقه عادی و مشاغل سخت
شرایط بازنشستگی آقایان چیست؟
- حداقل ۱۰ سال سابقه پرداخت بیمه و ۶۰ سال سن که البته در صورت کسری سابقه پرداخت حقبیمه سنوات کسری به شکل یکجا و در صورت کسری سن احراز از کار افتادگی کلی الزامی است
- حداقل سن ۵۰ سال و ۳۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه
- ۳۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه عادی و زیانآور بدون شرط سن
- ۲۰ سال پیوسته سابقه در مشاغل سخت بدون شرط سن
- ۲۵ سال پیوسته سابقه در مشاغل سخت بدون شرط سن
- حداقل سن ۵۰ سال و ۳۰ سال مجموع سابقه عادی و مشاغل سخت
شرایط بازنشستگی جانبازان به چه صورت است؟
طبق قوانین سازمان تامین اجتماعی، جانبازان و آزادگان مشمولان قانون تامین اجتماعی که در همه وزارتخانهها، شرکتها، مؤسسات دولتی، شهرداریها، بانکها، مؤسسات و سازمانهایی که زیرمجموعهی قانون تامین اجتماعی هستند کار میکنند و همچنین جانبازان و آزادگان مشمول قانون کار و تامین اجتماعی که در بخش غیردولتی یا مؤسسات مشمول قانون مشغول به کار هستند، با داشتن شرایط اجرایی لازم میتوانند بازنشسته شوند.
شرایط زنان برای بازنشستگی ۲۰ ساله جانبازی
- دارا بودن حداقل ۲۰ سال سابقه خدمت قابل قبول از نظر بیمهپردازی و بازنشستگی
- داشتن حداقل ۴۵ سال سن
شرایط مردان برای بازنشستگی ۲۰ ساله جانبازی
- دارا بودن حداقل ۲۰ سال سابقه خدمت قابل قبول از نظر بیمهپردازی و بازنشستگی
- داشتن حداقل ۵۰ سال سن
مدارک و مراحل درخواست بازنشستگی
اگر از شرایط بیانشده برخوردار هستید، با تهیه مدارکی که در ادامه قید شده است و طی کردن مراحل درخواست خود را به سازمان تامین اجتماعی ارائه دهید:
مدارک
- اصل شناسنامه، کارت ملی و کپی تمام صفحات آن
- دفترچه بیمه
- اصل و تصویر تمام صفحات شناسنامه افراد تحت تکفل
- کارت ملی افراد تحت تکفل
- اصل و کپی سند ازدواج
مراحل
- مراجعه به آخرین شعبه بیمهپردازی
- ارائه فرم درخواست بازنشستگی
- جمعآوری سوابق بیمه و کاری
- بررسی شرایط سنی و سابقه کار توسط واحد فنی شعبه
- معرفی بیمهشده به بانک برای افتتاح حساب
- اخذ مدارک مورد نیاز برای حق همسر و حق اولاد جهت کنترل اطلاعات ثبتشده در واحد نامنویسی
- صدور حکم بازنشستگی ۲۰ ساله و تخصیص کد مستمری
- تایید حکم بازنشستگی به واسطه مسئولان مربوطه
- ثبت حکم تاییدشده در دبیرخانه شعبه
- خلاصهسازی پرونده و ارسال پرونده قدیمی به بایگانی
- محاسبه مستمری از تاریخ برقراری آن لغایت تاریخ روز و پرداخت آن توسط بانک
کلام آخر
به طور کلی بازنشستگی با عدم اشتغال فرد بیمهشده از کار به علت بالا بودن سن و یا بهواسطهی بیماری و از کار افتادگی صورت میگیرد. طبق قوانین تامین اجتماعی و بهمنظور حمایت از کارگران و بیمهشدگان خویشفرما، این دسته با پرداخت مبلغی جهت حق بیمه به صورت ماهانه میتوانند از مزایای دریافت مستمری بازنشستگی استفاده کنند. در این مطلب شرایط بازنشستگی ۲۰ ساله برای افرادی که امکان بهرهمندی از خدمات بازنشستگی تامین اجتماعی را دارا هستند مرور کردیم.